Jovem Aprendiz Estapar 2016 - 440,00 - Natal

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Você jovem, já pensou em começar sua carreira em uma das maiores empresas do Brasil? Então confira como inscrever-se a uma vaga no Jovem Aprendiz Estapar em 2016.

Requisitos do Jovem Aprendiz Estapar 2016:

- Ensino Médio Completo ou cursando 

Atividades do Jovem Aprendiz Estapar 2016:

Atendimento ao publico, controle de e veículos na garagem.

SAIA NA FRENTE! Confira os processos seletivos das maiores empresas do Brasil para 2017.
Banco do Brasil Bradesco Boticário
Caixa Coca-Cola Correios
CIEE Nestlé Petrobras
Itaú Senac Senai

O Programa de Jovem Aprendiz Estapar visa identificar talentos que possam ser efetivados no futuro, bem como construir uma carreira sólida em nossa organização. Os Jovens Aprendizes participarão de um programa de desenvolvimento que inclui módulos de treinamentos formais, palestras ministradas pelos líderes da empresa e atividades práticas que auxiliarão na formação e no desenvolvimento técnico e comportamental.

Como se inscrever e concorrer a uma vaga de Jovem Aprendiz  Estapar 2016:

Se você se interessou e gostaria de concorrer a uma vaga de Jovem Aprendiz em 2016, acesse: http://www.infojobs.com.br/vaga-de-aprendiz-na-area-atendimento-em-rio-grande-do-norte__5122725.aspx e  faça sua inscrição. Caso este seja seu primeiro acesso ao site vagas.com, será necessário cadastrar seu currículo. Preencha os campos solicitados nas abas “Dados Pessoais”, “Objetivos Profissionais”, “Histórico Profissional” e “Formação”.
Importante: Após o cadastramento, não se esqueça de clicar no botão “Confirma” no final da página, para que o seu currículo seja registrado com sucesso no sistema. Para mais informações, consulte os outros tópicos. Boa sorte em sua carreira!

Ao tentar se cadastrar você visualizou a mensagem que seu documento já está sendo usado?

Na realidade, ela não está relacionada ao seu documento, como pode parecer, mas sim com a identificação de acesso ao site VAGAS.com.br que você tentou cadastrar.

Devido ao grande número de candidatos que utilizam o VAGAS.com.br, algumas identificações já estão sendo utilizadas. Como não podem existir dois usuários com a mesma identificação, será necessário tentar se cadastrar com uma diferente.

Sendo assim, sugerimos que escolha, por exemplo, seu CPF ou RG, o e-mail que você mais utiliza, ou até mesmo um apelido. O importante é que seja uma identificação que você se recorde facilmente.

Estapar

A Estapar é maior e mais reconhecida rede de estacionamentos da América Latina. No Brasil é uma empresa que possui atuação nacional.

Nossas bandeiras estão nos melhores empreendimentos do Brasil, como Aeroportos, Shoppings, Edifícios Comerciais e Hospitais.

Operamos mais de 200 mil vagas nas principais cidades brasileiras e atendemos mais de 10 milhões de veículos por mês.

Com mais de 30 anos de experiência a Estapar é líder no setor de estacionamento e tem como sócio controlador o Banco BTG Pactual. 

Lei da Aprendizagem

Nº 10.097/2000, ampliada pelo Decreto Federal nº 5.598/2005. Determina que todas as empresas de médio e grande porte contratem um número de aprendizes equivalente a um mínimo de 5% e um máximo de 15% do seu quadro de funcionários cujas funções demandem formação profissional.

No âmbito da Lei da Aprendizagem, Jovem aprendiz é o jovem que estuda e trabalha, recebendo, ao mesmo tempo, formação na profissão para a qual está se capacitando. Deve cursar a escola regular (se ainda não concluiu o Ensino Médio) e estar matriculado e frequentando instituição de ensino técnico profissional conveniada com a empresa.

Quem pode ser Jovem Aprendiz 2016

Jovens de 14 a 24 anos incompletos que estejam cursando o ensino fundamental ou o ensino médio. A idade máxima prevista não se aplica a aprendizes com deficiência. A comprovação da escolaridade de aprendiz com deficiência mental deve considerar, sobretudo, as habilidades e competências relacionadas com a profissionalização.

Jornada de Trabalho do Jovem Aprendiz 2016

A jornada de trabalhodo Jovem Aprendiz não deve ser superior a seis horas diárias, admitindo-se a de oito horas para os aprendizes que já tiverem completado o Ensino Médio, se nessa jornada forem computadas as horas destinadas à aprendizagem teórica.

Benefícios do Jovem Aprendiz 2016

O contrato de aprendizagem é um contrato de trabalho especial, com duração máxima de dois anos, anotação na Carteira de Trabalho e Previdência Social, salário mínimo/hora e todos os direitos trabalhistas e previdenciários garantidos.

aprendiz contratado tem direito a 13º salário e a todos os benefícios concedidos aos demais empregados. Suas férias devem coincidir com o período de férias escolares, sendo vedado o parcelamento.

Como se inscrever no Jovem Aprendiz 2016

Cada empresa tem sua forma de inscrição. Clique aqui e digita o nome de sua cidade, ou empresa e veja vagas abertas próximo a você!