Jovem Aprendiz Camargo Corrêa 2016 - Inscrições Abertas

Você jovem, já pensou em começar sua carreira em uma das maiores empresas do Brasil? Então confira como inscrever-se a uma vaga no Jovem Aprendiz Camargo Corrêa 2016.

Sobre a Camargo Corrêa

Um dos maiores conglomerados empresariais privados do Brasil, o Grupo Camargo Corrêa tem presença marcante em diferentes e importantes setores da economia, com ênfase em infraestrutura e indústria. Atua em engenharia e construção, cimento, concessões de energia e de transporte e mobilidade urbana, incorporação imobiliária, denim e workwear e indústria naval e offshore.

Fundado em 1939, iniciou suas atividades como uma pequena prestadora de serviços para a construção civil, a Camargo, Corrêa & Companhia Limitada, Engenheiros e Construtora. Administrado pela holding Camargo Corrêa S.A., de capital fechado e controle familiar, encerrou o ano de 2014, quando completou 75 anos de existência, com operações em presença em 22 países, cerca de 52 mil funcionários e receita líquida de R$ 26,0 bilhões, constituindo um portfólio equilibrado com atuação em diversos segmentos.

Os negócios de cimento, que com a aquisição da Cimpor passaram a representar o maior segmento de atuação da empresa, estão reunidos na holding InterCement, que se posiciona entre os dez maiores produtores internacionais. Opera 40 fábricas em oito países, na América do Sul, Europa e África: Brasil, Argentina e Paraguai; Portugal e Cabo Verde; Egito, Moçambique e África do Sul. Por meio da criação de parcerias sustentáveis com comunidades, clientes e fornecedores, investe em inovação e tem paixão pelo atendimento aos clientes para alcançar um lugar entre as cinco empresas mais rentáveis do setor no mundo.

Em concessões de energia, atua por meio da CPFL Energia, uma das maiores empresas do setor elétrico brasileiro. O Grupo participa como acionista privado de referência no bloco de controle da empresa, com participação de 24,4% do capital. A CPFL Energia é líder brasileira no segmento de distribuição, com cerca de 13% de participação e 7,4 milhões de clientes. Em geração de energia, opera empreendimentos que somam 3.127 MW de capacidade, sendo a maior do Brasil em fontes renováveis. Atua ainda em comercialização, serviços e em projetos de eficiência energética para clientes empresariais.

A presença em concessões de transportes e mobilidade se dá por meio da CCR, uma das maiores concessionárias de rodovias do mundo e a maior operadora privada da América Latina em sistemas de transporte intermodal, mobilidade urbana e serviços. A companhia detém concessões de estradas, aeroportos no Brasil e no exterior, linhas de metrô e do sistema de barcas que liga as cidades do Rio de Janeiro e de Niterói.

Empreendimentos complexos e de grande porte caracterizam as obras executadas pela Construtora Camargo Corrêa. Com atuação no Brasil e no exterior, especialmente em países da América Latina, tem participação relevante nos maiores projetos de infraestrutura atualmente em execução nos mercados em que está presente, como usinas hidrelétricas, rodovias, pontes, metrô, saneamento, ferrovias e obras viárias urbanas, entre outras.

A Santista S.A. é líder mundial na produção de denim no segmento premium. Com fábricas no Brasil e na Argentina, a empresa também opera no segmento de vestuário profissional.

Em incorporação imobiliária, os negócios são executados pela Camargo Corrêa Desenvolvimento Imobiliário (CCDI), que centraliza atuação em empreendimentos residenciais de alto padrão, prédios corporativos AAA e infraestrutura logística. No segmento econômico, a HM Engenharia é uma das principais empresas que desenvolve o programa Minha Casa, Minha Vida, subsidiado pelo governo federal para famílias de baixa renda.

Na indústria naval e offshore, participa do Estaleiro Atlântico Sul, o maior e mais moderno do Hemisfério Sul, instalado em Ipojuca (PE), com capacidade de processamento de 160 mil toneladas de aço por ano.

 

Requisitos do Jovem Aprendiz 2016 Camargo Corrêa

Escolaridade: Cursando Ensino médio.

Bons conhecimentos de informática.
Preferencialmente que tenha interesse em se desenvolver profissionalmente na área jurídica.

Atividades do Jovem Aprendiz 2016 Camargo Corrêa

Rotinas operacionais e administrativas da área jurídica.

Como se inscrever e concorrer a uma vaga no Jovem Aprendiz 2016 Camargo Corrêa

Se você se interessou e gostaria de concorrer a uma vaga no Jovem Aprendiz Camargo Corrêa 2016 Clique  neste link, confira se atende todos os requisitos, clique em candidatura e Boa sorte!

Lei da Aprendizagem

Nº 10.097/2000, ampliada pelo Decreto Federal nº 5.598/2005. Determina que todas as empresas de médio e grande porte contratem um número de aprendizes equivalente a um mínimo de 5% e um máximo de 15% do seu quadro de funcionários cujas funções demandem formação profissional.

No âmbito da Lei da Aprendizagem, Jovem aprendiz é o jovem que estuda e trabalha, recebendo, ao mesmo tempo, formação na profissão para a qual está se capacitando. Deve cursar a escola regular (se ainda não concluiu o Ensino Médio) e estar matriculado e frequentando instituição de ensino técnico profissional conveniada com a empresa.

Quem pode ser Jovem Aprendiz 2016

Jovens de 14 a 24 anos incompletos que estejam cursando o ensino fundamental ou o ensino médio. A idade máxima prevista não se aplica a aprendizes com deficiência. A comprovação da escolaridade de aprendiz com deficiência mental deve considerar, sobretudo, as habilidades e competências relacionadas com a profissionalização.

Jornada de Trabalho do Jovem Aprendiz 2016

A jornada de trabalhodo Jovem Aprendiz não deve ser superior a seis horas diárias, admitindo-se a de oito horas para os aprendizes que já tiverem completado o Ensino Médio, se nessa jornada forem computadas as horas destinadas à aprendizagem teórica.

Benefícios do Jovem Aprendiz 2016

O contrato de aprendizagem é um contrato de trabalho especial, com duração máxima de dois anos, anotação na Carteira de Trabalho e Previdência Social, salário mínimo/hora e todos os direitos trabalhistas e previdenciários garantidos.

aprendiz contratado tem direito a 13º salário e a todos os benefícios concedidos aos demais empregados. Suas férias devem coincidir com o período de férias escolares, sendo vedado o parcelamento.

Como se inscrever no Jovem Aprendiz 2016

Cada empresa tem sua forma de inscrição. Clique aqui e digita o nome de sua cidade, ou empresa e veja vagas abertas próximo a você!