Jovem Aprendiz Caedu 2016: 1 vaga - Navegantes

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Caedu está com inscrições abertas para seu Programa Jovem Aprendiz 2016 em Navegantes.


 Sobre a Caedu:

Gosta de variedade, de moda e de preço baixo? Então, você está no lugar certo. Aqui, você encontra tudo para dar um up no seu guarda-roupa e ficar de bem com a vida.

Estamos presentes no mercado há 39 anos, com 49 lojas espalhadas no estado de São Paulo. E em todas temos um mix de produtos completos para homens, mulheres e crianças. Roupas, acessórios, com moda praia e com lingeries.

Tudo em um ambiente agradável e com serviços que atendem as suas necessidades do dia a dia, como as facilidades de pagamento exclusivas do cartão Caedu.

Na Caedu é assim: tudo o que a gente mais gosta está sempre junto.

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Banco do Brasil Bradesco Boticário
Caixa Coca-Cola Correios
CIEE Nestlé Petrobras
Itaú Senac Senai

Estamos presentes no mercado há 39 anos, com 50 lojas espalhadas no estado de São Paulo, atuando no varejo e atacado. Temos um mix de produtos completo de roupas, acessórios, moda praia e moda íntima para , e crianças. Tudo em um ambiente agradável, simples e moderno, oferecendo serviços que atendem as necessidades dos nossos clientes, como a facilidade de pagamento por meio do nosso cartão. Empresa do setor Comércio varejista, localizada em São Paulo - SP, de porte Grande (acima de 500 funcionários)

Atividades do Jovem Aprendiz Caedu 2016:

Apoio nos processos administrativos; - Apoio na conferência de etiquetas e tags; - Apoio em laudos de inspeção; - Conferência e organização de documentos; - Organização do estoque.

Benefícios do Jovem Aprendiz Caedu 2016:

Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio farmácia, Vale-transporte

Requisitos do Jovem Aprendiz Caedu 2016:

Ensino médio completo ou cursando.

Como se inscrever e concorrer a uma vaga de Jovem Aprendiz Caedu 2016:

Se você se interessou e gostaria de concorrer a uma vaga no Jovem Aprendiz Caedu em 2016 ,  acesse o site  https://www.vagas.com.br/vagas/v1385046/jovem-aprendiz,  e boa sorte.

Caso este seja seu primeiro acesso ao site vagas.com, será necessário cadastrar seu currículo. Preencha os campos solicitados nas abas “Dados Pessoais”, “Objetivos Profissionais”, “Histórico Profissional” e “Formação”.

Importante: Após o cadastramento, não se esqueça de clicar no botão “Confirma” no final da página, para que o seu currículo seja registrado com sucesso no sistema. Para mais informações, consulte os outros tópicos. Boa sorte em sua carreira!

Ao tentar se cadastrar você visualizou a mensagem que seu documento já está sendo usado?

Na realidade, ela não está relacionada ao seu documento, como pode parecer, mas sim com a identificação de acesso ao site VAGAS.com.br que você tentou cadastrar.

Devido ao grande número de candidatos que utilizam o VAGAS.com.br, algumas identificações já estão sendo utilizadas. Como não podem existir dois usuários com a mesma identificação, será necessário tentar se cadastrar com uma diferente.

Sendo assim, sugerimos que escolha, por exemplo, seu CPF ou RG, o e-mail que você mais utiliza, ou até mesmo um apelido. O importante é que seja uma identificação que você se recorde facilmente.

 

 

 

 

Lei da Aprendizagem

Nº 10.097/2000, ampliada pelo Decreto Federal nº 5.598/2005. Determina que todas as empresas de médio e grande porte contratem um número de aprendizes equivalente a um mínimo de 5% e um máximo de 15% do seu quadro de funcionários cujas funções demandem formação profissional.

No âmbito da Lei da Aprendizagem, Jovem aprendiz é o jovem que estuda e trabalha, recebendo, ao mesmo tempo, formação na profissão para a qual está se capacitando. Deve cursar a escola regular (se ainda não concluiu o Ensino Médio) e estar matriculado e frequentando instituição de ensino técnico profissional conveniada com a empresa.

Quem pode ser Jovem Aprendiz 2016

Jovens de 14 a 24 anos incompletos que estejam cursando o ensino fundamental ou o ensino médio. A idade máxima prevista não se aplica a aprendizes com deficiência. A comprovação da escolaridade de aprendiz com deficiência mental deve considerar, sobretudo, as habilidades e competências relacionadas com a profissionalização.

Jornada de Trabalho do Jovem Aprendiz 2016

A jornada de trabalhodo Jovem Aprendiz não deve ser superior a seis horas diárias, admitindo-se a de oito horas para os aprendizes que já tiverem completado o Ensino Médio, se nessa jornada forem computadas as horas destinadas à aprendizagem teórica.

Benefícios do Jovem Aprendiz 2016

O contrato de aprendizagem é um contrato de trabalho especial, com duração máxima de dois anos, anotação na Carteira de Trabalho e Previdência Social, salário mínimo/hora e todos os direitos trabalhistas e previdenciários garantidos.

aprendiz contratado tem direito a 13º salário e a todos os benefícios concedidos aos demais empregados. Suas férias devem coincidir com o período de férias escolares, sendo vedado o parcelamento.

Como se inscrever no Jovem Aprendiz 2016

Cada empresa tem sua forma de inscrição. Clique aqui e digita o nome de sua cidade, ou empresa e veja vagas abertas próximo a você!